В фермерському господарстві «Неофіти» (с. Осикове Добровеличківського району) начальник відділу з питань експертизи умов праці Управління Держпраці у Кіровоградській області Олена Хіміч провела інформаційно-консультативний семінар з питань складання переліку робочих місць, що підлягають атестації. Під час заходу акцентувала увагу, щоперелік робочих місць, що підлягають атестації, складається на підставі штатного розпису, структури, списку працівників із зазначенням професій підприємств, установ, організацій.Переліком має бути визначено, на яких робочих місцях необхідно проводити санітарно – гігієнічні дослідження, а які робочі місця атестують комісійно.Тож до Переліку робочих місць, що підлягають атестації, необхідно включити:

   Кабінет Міністрів України своїм розпорядженням від 16.11.2016 рекомендував графік перенесення робочих днів у 2017 році з урахуванням встановлених законом святкових і неробочих днів в Україні.

    За загальним правилом, враховуючи положення статті 73 Кодексу законів про працю України, у 2017 році на підприємствах, в установах, організаціях робота не проводитиметься у такі святкові дні і дні релігійних свят:

 Управління Держпраці у Кіровоградській області розпочато позапланову перевірку  Кіровоградської філії  ПАТ «Укртелеком».

  У ході перевірки буде проінспектовано стан дотримання вимог законодавства з питань охорони праці.

  На почату перевірки  фахівцями Управління Держпраці у області була проведена установча нарада  узгодження питань перевірки.

   Роз’яснення надає начальник відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Кіровоградській області Ганна Масловська

  Під головуванням начальника Управління Держпраці у Кіровоградській області Сергія Подорожного проведено виїздний розгляд планів розвитку гірничих робіт на 2017 рік по кар’єрах ПАТ "Кіровоградграніт" та  ТОВ "Елгран". У заході також взяли участь завідувач сектору гірничого нагляду Юрій Деменський та головний державний інспектор Олександр Погорілий.